本网讯 “过去不同部门的检查分散在每个月，光准备迎检材料就占用了不少时间精力。现在一年两次集中联检，清单提前告知，查完还帮我们梳理整改清单，一次到位，我们搞生产的心里踏实多了！”近日，在一场政企交流会上，福建亮晶晶科技股份有限公司负责人曾总对邵武市推行的新机制连连点赞。 企业口中的“定心丸”，正是邵武市创新实施的涉企“综合查一次”“354”工作机制。针对以往涉企多头执法、重复检查的“痛点”，邵武市司法局牵头整合执法资源，推出年度协同联检计划与“白名单”制度，实现从“各自为战”向“组团服务”转变，让执法力量“瘦身”，为企业经营“松绑”。 “以前最怕检查扎堆，各个部门分头来检查，不仅接待压力大，还容易打断生产节奏。”福建康达鑫宇新材料有限公司安全主管叶美玲回忆道。 如今，按照“三统”协同、“五定”管理、“四步”流程规范，统筹全市各执法部门力量，实行跨部门联合编组，明确每年5月、11月为集中检查月，除特殊情形外其余时间落实“静默期”制度，检查一张标准化清单贯穿始终，实现“一次入园、多项检查、成果互认”。 “2026年度我们累计收到各执法部门年度检查计划40份，通过整合归并将其变为20个执法部门第一批的15项协同联检计划，预计覆盖执法对象50余家。”市司法局副局长练玮介绍，通过召开专题、会商等会议，统筹推进机制落地实施，企业迎检频次大幅压减，实现执法资源集约化，检查行为规范化，真正做到了“清单之外无检查”。 本网讯 更让企业感到暖心的，是“信用风险分类+白名单”制度的落地。市司法局依托监管平台建立名录库，对纳入“白名单”的守法诚信规上企业实行精准化监管，非必要不进行入企现场检查，优先适用材料送审、书面检查、监控巡查等非现场检查方式。 “企业入围白名单后，我们能明显感受到企业的经营积极性提高了，更多的精力投入到企业的技术研发和安全生产上了。”邵武经济开发区管委会经济发展科科长万俊表示，法治环境的优化让企业更加珍视自身信用，主动守法合规的意识更强了。 机制运行以来，市司法局持续强化组织保障、业务培训与督导考核，将“综合查一次”落实情况纳入法治督察中，对违规检查、落实不力等问题移送纪委监委严肃追责问责，以严督实导确保改革落地见效。
5月12日，由市司法局组织，应急牵头，市场、生态环保、卫健、交通等多部门组成的行政执法联合检查组，深入金塘工业园区企业开展“涉企‘综合查一次’‘354’”工作机制联合执法检查。 “检查的最终目的不是找问题，而是帮助企业防风险、促规范。”市司法局党组书记、局长危中建表示，“‘综合查一次’不仅是执法方式的物理整合，更是服务理念的化学反应。” 下一步，市司法局将持续深化“综合查一次”“354”工作机制，依托“148+”法律服务品牌，为企业同步配套提供合规指导、风险预警等增值服务。从“严管”到“厚爱”，从“查病灶”到“开良方”，邵武市正以实际行动打通法治惠企的“最后一公里”，让法治成为营商环境的最硬“软实力”，为全市经济高质量发展提供坚实法治保障。 作者：邵武市司法局 严嘉俊 编辑：谭一璇 审核：缪顺春 李婷 终审：虞巧玲 |
